Descrizione
Storie di leadership. Percorsi di apprendimento organizzativo. Il rapporto tra 'organizzazione e a eadership non è univoco ma genera, al contrario,diverse modalitàdi relazione edi significato.
Dettagli Bibliografici
EAN ISBN-13:9788883355974
ISBN-10:8883355970
Titolo:Storie di leadership. Percorsi di apprendimento organizzativo
Autore: Castellano Anna M.
Editore:Guerini e Associati
Data Pubblicazione:2004
Collana:Collezione di psicologia
Pagine:254
Genere:gestione e servizi ausiliari
Classificazione:Affari e gestione (MANAGEMENT)
Argomento :Direzione aziendale
